Coordina las iniciativas de avalúo de las oficinas administrativas y de servicios al estudiante, en apoyo a los departamentos y programas académicos. Es responsable de asegurar la implantación del Plan de Avalúo Institucional y elaborar informes de efectividad institucional.

Trasfondo

La Oficina de Avalúo Institucional se estableció en 1995 con fondos federales de una propuesta de Título III. Su propósito es promover la renovación y el mejoramiento continuo de la Institución a través de un proceso de avalúo. En la UPRA, hay dos documentos que dirigen los esfuerzos de avalúo: la Política de Avalúo Institucional y el Plan de Avalúo Institucional. Ambos documentos están aprobados por el Senado Académico.

El avalúo se define como un proceso continuo de autoevaluación al que la Institución se somete voluntariamente para determinar fortalezas y limitaciones en el cumplimiento de su misión educadora, a partir de la información obtenida para corregir insuficiencias y desarrollar nuevas alternativas que le permitan alcanzar con efectividad y excelencia sus metas y objetivos (Certificación Núm 2002-03-42, aprobada por el Senado Académico de UPRA).

En UPRA, el avalúo institucional comprende cuatro áreas principales: aprendizaje, otras actividades académicas, servicios al estudiante y procesos administrativos; estas dos últimas son trabajadas directamente en OPEI. Dichas áreas tienen un coordinador, y estas a su vez, constituyen el Comité de Avalúo Institucional. Cada año académico se prepara un informe de efectividad institucional, en el cual se identifican fortalezas y áreas de mejoramiento de la Institución; esto como parte de los trabajos de avalúo.

 

Dra. Aneidys Rodríguez Santiago
Coordinadora de Avalúo Institucional
Ext. 1102

 

Avalúo Institucional

Política institucional de avalúo de la UPRA Plan de avalúo institucional

Plan de avalúo institucional

Informe del Cuestionario de Avalúo/Clima Institucional

Certificaciones

Certificación 2002-03-42 Senado Académico

Certificación 2005-06-18 Senado Académico

Informes de Avalúo Institucional

Nivel de satisfacción de Empleados de UPRA 2023-2024

Una mirada al Avalúo Institucional en UPRA Años Académicos 2019-2020 al 2022-2023

Informe de Avalúo sobre las oficinas de servicios al estudiante Año Académico 2018-19

Informe de avalúo institucional 2017-18 al 2018-19

Informe de avalúo institucional 2015-16 al 2016-17

6to Informe de avalúo institucional: Informe de Efectividad Institucional:
Un Ciclo de Planificación y Avalúo en UPRA. 2012-13 al 2014-15

5to Informe de avalúo institucional: Una retrospectiva al ambiente interno de UPRA 2007-08 al 2011-12

4to Informe de avalúo institucional

Presentaciones

Presentación ante el Senado Académico UPRA: Una Mirada al Avalúo Institucional 2019-20 al 2022-23

Presentación del Quinto Foro de Avalúo Institucional

Avalúo en los Estándares de Excelencia (MSCHE)

Presentación del Cuarto Foro de Avalúo Institucional

Presentación del Tercer Foro de Avalúo Institucional

Indicadores y efectividad institucional febrero 2010

Instrumentos de Avalúo

Instrumentos de avalúo institucional